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文化墙设计方案的4大原则

文化墙是一家公司定位的体现,但是文化墙设计着实之难,难在既要准确的把握客户的心里需求,又把定位文化墙的设计方案。用户的心里需求要通过设计案例来把握。文化墙的设计方案要理解以下几大原则:

一、风格定位。

1、造型风格;2、平面风格;3、灯光效果

一般小企业多用凸凹造型风格,以夸张的造型、显眼的色彩来吸引观赏。内容多于企业简介产品、员工文化、发展历程等。

而稍具有审美的观点,多选用平面风格,其设计理念是将设计融入企业办公环境,形成一体化,而不要求过于突出,打破环境平衡。工艺多于:丝印、UV、不锈钢字等。特别对于装修比较好的办公室,更要用此种设计定位。并且平面风格的价格较低。如果又想好看,又想造价低,此案不二之选。

灯光效果是文化墙是最可以提升效果的方案,通常我们见的展示设计多用于灯光,有灯光的效果就是好看。当然意味着价格高。

二、环境设计

现代文化墙设计属于视觉设计,讲究视觉传导。既养眼好看,又要观视距离合适(也就是符合眼晴视觉的位置)。同时如上文提到,要融入环境,而不要过于夸张突出,破坏整体环境。

三、材料成本设计

材料成本是制约任何设计的因素,没有天马行空的设计,只有接地气能够实现的设计,文化墙设计不同于平面设计,直接印刷。文化墙是需要装修材料来实现。难以实现的设计只会增加成本或者不能实现。在设计中要考虑成本。

四、时间因素

可能这个是最容易忽略的因素,设计是要时间的,原则上好的设计更要时间,千万不能以为了成交而承诺客户较短的设计时间。否则只能为了承诺仓促交稿。第一印象稿非常重要,否则不通过,只会更加长了时间成本,同时又增加了设计难度。

OK  以上4大原则是实战中的经验体会,不是纸上谈兵。比其它理论学术更具有参考价值。不管你是设计师,还是需要文化墙设计的甲方,都要注意以上4点。
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